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特报评争当改革赛场的尖兵

发布时间:2021-01-13 11:45:51 阅读: 来源:消毒餐具厂家

特报评:争当改革赛场的尖兵

改革是考场,考的是真改真干的实功;改革是赛场,赛的是改革的勇气、智慧和担当。以督查促改革,以改革论英雄,目的是营造“想改、敢改、快改、会改”的环境,打造全面深化改革的特区样本。全市各级各部门,人人争当改革的尖兵、猛将,各出奇谋、各显其能,特区的改革大业定能凝心聚力,一路高歌!

深圳特区报评论员

无法衡量则不可管理,改革亦如是。

前日召开的市委全面深化改革领导小组第三次会议,首次发布了全面深化改革专项督查的“超百分项目榜”,这是一份可衡量、可评估、可考核的改革“英雄榜”。

特区,是特别能改革的先行区,敢改、善改,是特区干部的必备素质和最显著特质。“不改革日子照样过”、“搞改革会得罪人”、“听口令做动作、指一下动一下” ……全面深化改革进入攻坚期,改革的难度增加、约束更多、动力减弱,少数干部在思想上、工作中出现了“改革疲弱症”。这种状态与特区肩负的责任和使命极不相称。

在年初市委党校春季主体班开班仪式上,王荣书记在作专题辅导报告时旗帜鲜明地提出:树立“以改革论英雄”的用人导向。“在深圳特区工作,不思改革就不是一个称职的干部,在改革上犹豫不前就不是一个好干部,如果在改革上成为阻力,这样的干部就应该让他离开领导岗位。”

改革,不容虚功,杜绝忽悠。以改革论英雄,怎么论?以何为据?谁能上?榜怎么排?深圳创新考评体系,以项目化、标准化、实操化的指标体系科学论定改革的优等生与后进生。

督查评估系统是一面公正的镜子,照一照,改革者脱颖而出,不改革者、伪改革者、忽悠者则原形毕露、无所遁形。督查评估系统又是一部科学而精准的“解码器”,玩虚的、靠嘴上功夫肯定死机,想钻空子更是此路不通,唯有实干,唯凭实绩。上榜英雄胜在何处?抓得早、力度大,抓得紧、推得快,抓得实、叫得响。改革的针对性、创新性、重要性、实效性四个维度、12个得分点,就是顺利解码的密钥,就是荣登英雄榜单的正道。

改革是考场,考的是真改真干的实功;改革是赛场,赛的是改革的勇气、智慧和担当。以督查促改革,以改革论英雄,目的是营造“想改、敢改、快改、会改”的环境,打造全面深化改革的特区样本。全市各级各部门,人人争当改革的尖兵、猛将,各出奇谋、各显其能,特区的改革大业定能凝心聚力,一路高歌!

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